很快，一家三人便进入了会场，李景明坐在会议室的角落，父母坐在了主席台上。

看着大公子到来，企业员工也都不意外。现在谁还不知道大公子是个神童，12岁就以省状元的身份考上了华清大学经济系。不出意外，企业以后肯定是要交给大公子的。所以老板带其来开会，在正常不过了，相当于提前锻炼。

很快，会议先汇报了上半年的工作进展。上半年企业营业收入7.3亿，纯利润2.5亿。利润率的下滑主要是因为，上半年有部分收入投入到了相关设施的建设上。比如仓储集散中心。

分店建设上，部分营业收入不达标的店铺，转让给了员工个人或亲属承包。作为员工福利，并没有收取加盟费，只不过按上一年的营业收入收取了转让金。

这使得直营店从1000家降到了600家，不过上半年又在主要城市的核心商场、火车站、客车站，等客流量大的地方增加了不少分店，使得直营店的总数又维持在了900百家左右。

“这项工作做的不错，虽然直营店的数量减少了，但质量肉眼可见的提高了。但大家要时刻严抓出餐质量，保证不管是转让出去的加盟店，还是直营店都不能砸了‘有家’的招牌。”李春和在主席台上点评道。

“我们下半年是不是可以尝试着在各种旅游景点开设分店。旅游景点的客流量巨大，而且单价也高，虽然房租高，但我们可以尝试下。毕竟以后是要进军全国市场的，北方的景点多数是南方人游玩，正好也可以通过南方游客的嘴，把有家麻辣烫的品牌打响。”

此时，会议室的角落里响起了一个稍显稚嫩的声音。不用猜，除了大公子，这个会议室里没人敢插嘴董事长讲话。

不过大公子的建议，众人觉得确实非常可行。

“这个事，市场部详细出个方案，到时大家讨论一下，没问题的话就直接推进。”李春和开心的说道。儿子又给自己涨面子了。

第二个讨论的事情，就是新口味汤底的研发。半年时间的全力研发，再加上李春和从成都带回来的秘方。研发部开发出三种全新口味，分别是麻辣红油，美味番茄，酸辣金汤。